4月20日，由蓝凌管理咨询支持系统有限公司主办的“打造智慧资本，提升竞争力——2007年度夏季蓝凌实战知识管理培训”圆满结束，来自各地16 家企业的30位关注知识管理的人士欢聚一堂，共享知识盛宴。

    此次培训由长期致力于知识管理和信息化领域研究、咨询的专家夏敬华博士作为讲师，不仅介绍了知识管理理念和模式，还以独特的视角与大家分享了知识管理和业务相结合、知识管理实施方法的传授、知识管理成功案例、知识管理落地技能的转移等内容。培训采用案例教学、实战演练、模似沙盘、IT实际操作等相结合的综合方式开展，可谓内容独特、形式新颖，给参加培训的人一个耳目一新的感觉，印象深刻。

整个培训过程都在轻松愉快的气氛下进行，培训班以分组形式进行互动，每组6位学员，由一位组长牵头，确定组名、LOGO、需求等。在沙盘模拟训练中，组员之间展开了热烈地讨论，运用在课堂上学习到的知识管理方法模型和工具发现问题，分析问题，制定决策并组织实施，在实战中亲身感受知识管理。各组学员模拟公司选择的提升策略和运作能力各不相同，导师对实战结果做了针对性的点评并给以评分。同时，培训还用“囚徒困境”这个互动小游戏，用基于博弈论的知识共享机制解析，让学员更加明白了知识管理中“信任和分享”的重要性。最后，导师根据各组在培训过程的激烈竞争中的表现和在活动中各组评分，评出了最优组，并给获胜组的每位组员都颁发了小礼品以资鼓励。

 “在参与中学习”、“在实践中体验”，进一步提升实战企业知识管理水平是此次培训目的。学员们纷纷表示此次培训既有趣味又具挑战性，从中获取了很多有关知识管理的知识，并且在实战演练中检验了知识的活学活用，对今后掌握知识管理在企业内部应用与实施有很大的帮助。在培训结束的最后，学员还在培训留言墙留下了自己的感受，并与导师合影留念。