不懂技术的人，要领导追求技术的人，可笑 [发表于 2005/4/19] 状态 开放帖 精华贴 浏览量 3994 |
 Re:不懂技术的人，要领导追求技术的人，可笑
[回复于 2005/4/20]
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careerman 在 2005-4-19 12:58:42 发表的内容
我目前也不是想做什么管理者，还是想多做几个项目，使自己的技术精益求精。因为我知道自己有多大分量，但就是看不下去那种本身没什么东西，还咋咋呼呼，赢得老板欣赏的人
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呵，你说的是测试，如果不只是点点按钮之类的活动，那么高工资是正常的，测试的技术并不比开发少。
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9楼
 icerose
职务 无
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Re:不懂技术的人，要领导追求技术的人，可笑
[回复于 2005/4/20]
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呵呵，我承认，但你或许没有看到我下面说的话，她没有一点测试经验而且没有开发经验，只不过有着研究生的学历，而且专业不是这个领域的，高工资意味什么呢？
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10楼
careerman
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Re:不懂技术的人，要领导追求技术的人，可笑
[回复于 2005/4/20]
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呵，要用发展的眼光看事物，一个人宗合素质并只表现在技术能力上。没有人是SB，Boss更不是SB。呵，呵。
还有，作为项目经理技术上不是一定很牛B也是正常。战争也是可以算是一个项目，那么，你总不能要求罗斯福和希特勒也得去拼刺刀吧。
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11楼
icerose
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Re:不懂技术的人，要领导追求技术的人，可笑
[回复于 2005/4/20]
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楼上这为兄台或许不知道希特勒就是从普通士兵干起的吧？
我承认一个人的综合素质并不只是表现在技术上，但象我说的这种情况或许是你和我抬杠了，她专业是经济，而且以前也没有相关的测试，开发工作经验，怎么能从综合上考察她的素质？我只是悲哀我们公司和国企一样，注重学历而不重视能力。再说，如果她真的能力，怎么会从事和她专业完全不相同的行业呢？象她这样的身份，哪里找不到工作呢？
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12楼
careerman
职务 无
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Re:不懂技术的人，要领导追求技术的人，可笑
[回复于 2005/4/21]
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项目经理最主要的工作是在有限的时间里，带领一个团队完成任务，懂技术有时并不一定好事
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13楼
花式九球
职务 无
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Re:不懂技术的人，要领导追求技术的人，可笑
[回复于 2005/4/21]
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呵，应该说楼主的问题主要是公司上层管理的问题。项目经理和技术人员之争必然是上层管理不当造成的，应该说这个问题是项目经理个人无法解决的。
再者，技术人员的着眼点与项目经理不同，也希望楼主如果想有更深层次的发展，要抛开目前的不满，放开怀抱，站在更高的层次去考虑问题，你可以私下责怪他（们），但一定要让自己知道真正正确的是什么。而不是象现在这样怨天尤人，抱怨无用。
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还好说话不用纳税
鳄鱼如是说
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14楼
laolie
职务 无
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Re:不懂技术的人，要领导追求技术的人，可笑
[回复于 2005/4/21]
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谢谢laolie的劝告，真诚感谢
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15楼
careerman
职务 无
军衔 三等兵
来自 山东
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Re:不懂技术的人，要领导追求技术的人，可笑
[回复于 2005/4/21]
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做管理倒不一定非要精通技术，这是可以肯定的，我经历过一点技术不懂的管理者，甚至可以认为是土八路，说话土，穿衣士，但是实在，说实在话，办实在事，做老实人，敢于承担责任，他做得很好。没有一个成功的人格魅力的人做不好管理，他不但做不好管理，做其它工作也不会成功！
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16楼
大漠
职务 无
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