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项目管理与PMP认证
如何让刚成立的项目管理小组在公司健康成长? [发表于 2007/7/13]
状态 开放帖 精华贴 浏览量 17600   
Re:如何让刚成立的项目管理小组在公司健康成长? [回复于 2007/8/1]
在小公司推行项目管理,肯定难度很大。关键是老总的认识和态度,抓住机会给他洗脑,他首先要想,你才能有所为。
25楼 帅哥约,不在线,有人找我吗?william668


职务 无
军衔 三等兵
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Re:如何让刚成立的项目管理小组在公司健康成长? [回复于 2007/8/1]
一直很疑惑,项目管理的真正效果.或者是突出的作用.

如果项目团队的成员没有项目管理的意识,
如何才能让他们配合?

--------------------------------------------------------------------------------------------------------
欢迎您的交流,MSN:lionjie@hotmail.com
26楼 帅哥约,不在线,有人找我吗?zuotui


职务 无
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Re:如何让刚成立的项目管理小组在公司健康成长? [回复于 2007/8/6]
建议先明确2个问题:
1.公司老总为何想到了成立项目小组?
2.公司老总对项目小组的工作是如何设想的,价值如何定位和判断?
同时了解公司目前现有的流程和制度是如何的。
此后,与相关部门的领导进行一些交流:
1.他们是如何看待项目小组的职能的?
2.他们有何问题,期望项目小组能够为他们做出哪些贡献和帮助?
而后制定个近期和中场期的发展规划。
1.近期,着力于体现部门价值,为其他部门解决一些实在问题。目的是工作需要被认可,head count也好着落。
2.中长期,有步骤地,由小开始逐步优化以后的流程,慢慢往项目管理的流程靠拢。(个人认为,一开始如果没有High High Level的无理由支持,打破原有流程是不明智/可行的,可能涉及的利益太多。)
27楼 帅哥约,不在线,有人找我吗?dreamget


职务 无
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Re:如何让刚成立的项目管理小组在公司健康成长? [回复于 2007/8/6]
dreamget 在 2007-8-6 15:44:52 发表的内容
建议先明确2个问题:
1.公司老总为何想到了成立项目小组?
2.公司老总对项目小组的工作是如何设想的,价值如何定位和判断?
同时了解公司目前现有的流程和制
......................................


这位兄弟用的词语很熟悉。Head count/Highlevel. 你的sso是多少?
28楼 帅哥约,不在线,有人找我吗?wml


职务 无
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Re:如何让刚成立的项目管理小组在公司健康成长? [回复于 2007/8/7]
弱弱的问,sso是何?
29楼 帅哥约,不在线,有人找我吗?dreamget


职务 无
军衔 三等兵
来自 上海
发帖 19篇
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Re:如何让刚成立的项目管理小组在公司健康成长? [回复于 2007/8/7]
dreamget 在 2007-8-7 11:55:40 发表的内容
弱弱的问,sso是何?


没什么,只是觉得和你是一家公司,所以问问。sso是我所在公司的一个常用词语,没有什么特别的,没有必要了解。
30楼 帅哥约,不在线,有人找我吗?wml


职务 无
军衔 主帅
来自 江苏
发帖 2621篇
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Re:如何让刚成立的项目管理小组在公司健康成长? [回复于 2007/8/7]
小公司倒是一个很好的发展机会。
但是小公司也有一个不好之处,那就是老板一个人说了算。
与老板关系好坏才是问题的关键。
31楼 帅哥约,不在线,有人找我吗?stmin


职务 无
军衔 一等兵
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Re:如何让刚成立的项目管理小组在公司健康成长? [回复于 2007/8/16]
看来yq_pm是一位有着丰富经验的项目经理,说的即具体又切实可行,当然有一个最大的前提就是公司老板会放手让你去做,会得到他的大力支持,这样事情就成功了一大半。
32楼 帅哥约,不在线,有人找我吗?yangqd


职务 无
军衔 上士
来自 广东
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