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写给所有奔波在求职路上的大学生们的一封信

所有奔波在求职路上的大学生们：

您们辛苦了！

   也许你们此时正在电脑前寻找着各家公司的职位信息，来不及看一眼是什么公司以及什么职位，可能你们感觉此时多投些简历或许机会更多，所以你很可能将很多家公司的邮箱一起粘到了收件箱里……

   甚至希望简历早点被用人单位看到，而在匆匆发出的邮件里忘记将自己的简历粘贴到邮件内容处，更来不及去写一封针对不同职位的求职信了。

   或许你们不曾了解，就是这些本应不能忽略的细节，让你们的面试机会又降低了至少10个百分点。

   最近无论是来自外界各大官方的以及非官方的信息，加上现在正在召开的“两会”正在讨论的焦点问题也是“大学生就业问题”。以及我受托于很多朋友希望帮忙的，几乎都是帮助某大学应届毕业生找工作。加之金融危机的影响，大学生就业更是成为30年来雪上加霜的难题。

   在这样背景下，即使国家有再多的利好政策出台，能解决的也是宏观整体就业率数字的问题，对于我们每个大学生个体，想方设法跻身于“尽快实现就业”的行列中最终还是要靠我们自己的。

作为一名HR从业者，希望我给所有奔波在求职路上的大学生们的几点建议能帮到你们：

1、无论做任何事情，信心百倍将是必胜的前提条件。此时，你们要相信，宏观的数字不代表每一个个体，不是大学生就业难就等于大学生就没有就业机会了。正视自己目前的实际情况，多去关注一些关于大学生就业或创业成功的阳光信息。如果我们让自己养成凡事关注更加乐观的一面，我们自己就会充满自信的。好比同读一部《红楼梦》，乐观的人可能关注的是宝玉和黛玉曾经拥有过的美好时光，而悲观的人可能关注的是黛玉在宝玉婚礼时香消玉殒时的悲凉。无论如何，要走出去，不要坐井观天。

2、没有工作经验是我们自己的事情，不是一个替自己开脱的最好理由。上周我刚受托于一位朋友面试了一名应该说还算不错的大学人力资源管理专业应届本科生时，最让我关切的是，为何很多不属于工作经验的问题也回答不出来？我问她，08年国家都出台了哪些与劳动关系有关的法律法规？她尽然回答不出来。包括一些政策性的到网站上随便搜索就能了解到的信息，也一概不知。俗话讲“这个世界不是有钱人的世界，而是有心人的世界”，为什么我们不能去花点时间了解一些有利于自己未来就业的信息呢？可以这么讲，当用人单位问到你什么工作如何做时，如果你能面带微笑且充满自信的回答：“我没有做过，但是我了解了如何做。第一步…第二步…接下来…最后……。”相信一定会让面试官刮目相看，如果你能更用心，你或许能提出做这项工作更节约成本的方法。

3、我们现在需要一份工作是自己的事情，而不是父母或者家人朋友的事情。要想在这个竞争激烈的社会上生存，甚至有自己一席之地，最终要靠的只有自己。知道吗？当你在父母的陪同下到任何一家单位去应聘时，我可以明确的告诉你，这份工作从你们进门时就与你无缘。

4、先就业再择业，需要我们去努力尝试。而非只是嘴上冠冕堂皇的先进理念。如果连续失败，不妨静心下来，再想想，除了现在应聘的职位，我还能做什么其它职位？知道吗？市场上很多公司即使是金融危机，但依然在不惜代价急聘营销人员，为何不去尝试？为何一定要在什么文秘、助理、出纳……看似压力小的独木桥职位上徘徊？一份份简历石沉大海，一次次面试没有结果，再这样下去，你输掉的是更多的就业机会。

5、抓住一切机会。知道吗？做成一件事情，其实有很多种方法。求职也是一样的，不是只有一条路可以走。你可以利用晚上，静静的在电脑前通过网络投递简历；周一至周五尽量去面试，别忘记在回家路过报厅时问一下有没有最新的招聘报；周六、周日招聘会较多的时候，有选择的去参加招聘会。不要忘记，让同学朋友帮忙推荐工作是个非常好的方法，但无论如何，面试是自己的事情，不要由任何人陪同。

6、简历是你展现在用人单位面前的第一张脸，认真的做一份简洁，清晰的简历会增加你很多的面试机会。花点时间思考，用一句引人注目的话概括你自己的价值，然后分条逐项列名自己在过去工作或实习时取得的成绩。知道吗？你需要优先表达的是你做了什么？而不是你应该做什么？你可以将简历做成漂亮的表格，也可以用分项逐条方式用文档方式呈现。

7、要认真阅读用人单位的职位信息，然后根据信息写一封针对性较强的求职信，不用过长，只要能让用人单位感觉到你的确关注了这个职位其实就可以了。

8、如果接到面试电话，一定要听清楚是什么公司。不要觉得不好意思，没听清楚时可以礼貌的让对方再讲一遍。接下来，你一定要花点时间去了解一下用人单位所属行业、在行业中的地位、主要从事什么业务、优势……你也要静下心来想想你最看重的是这家单位的哪方面。记住，机会永远会优先光顾有准备的人。

9、如果一直未等到心仪的单位的复试通知，你可以礼貌谦虚的打电话问一下结果，如果当时即可得到未被录用的结果，没关系，你可以请教我在哪些方面提高一些会有更好的机会。知道吗？或许你这种主动谦虚的作为能为用人单位留下特别好的印象，也许用人单位准备选择的候选人由于什么原因未能如期上岗时，你就可能第一时间接到通知。

10、  不管你最后选择了什么样的公司，什么样的职位。一定不要轻意放弃，有时候坚持就是一种态度，时间是建立信任的基础。经受不了时间的考验，你被提拔和重用的机会很少。职业高度的提升，需要我们不断的去沉淀和积累，当我们由一株无人注意的小草凭借顽强的生命力成长为参天大树时，我们就有了去选择的资本。

以上十条建议，是我写给你们的，衷心希望你们能客观的正视自己，尽量让自己拥有更加职业的就业心态。在最短的时间内实现就业。在工作中不断成长，在事业中变得更加坚强……

伯乐识才建华

于2009年3月9日星期一晚11点前