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项目管理与PMP认证
[求助] 老金的人力资源管理题目!! [发表于 2004/8/19]
状态 开放帖 浏览量 686   
老金的人力资源管理题目!!

11、较少关注个人目标,更多的注意人际关系的项目经理正在实践下列那种冲突的解决方式?(小弟看不懂选项??)
1、赢-输
2、让步-输
3、输-离开
4、妥协

18、下列各项对项目团队都起破坏作用,除了:
1、撤退(withdrawer);2、主题跳跃者(topic jumper);3、守门员(gate keeper);4、支配着(dominator)
(每个名词的意思是什么??)

21、在项目计划编制的早期,项目经理的领导方式是:
1、指导;2、支持;3、委派;4、指引

22、在强与弱矩阵结构中,权力均势可以通过改变( ),转移到项目经理或只能经理。
1、项目经理及参与项目的职能经理的报告级别;
2、高层管理者对项目经理与职能经理的支持;
3、项目所涉及人员在空间上的距离;(什么意思??)
4、以上所有选项。

24、经理确定了前景,组织人们,并激励他们实现前景提供支持。他用了那种领导方式?
1、官僚的(authoritarian); 2、联合的(associative);
3、合意驱动的(consensus drive );4、民主的(democratic)。


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楼主 帅哥约,不在线,有人找我吗?tony9602


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Re:[求助] 老金的人力资源管理题目!! [回复于 2004/8/19]
11、2、让步-输;18、3、守门员(gate keeper);21、4、指挥/指引(directing);22、4、以上所有选项[项目所涉及人员在物理/空间上的距离;(什么意思??),我理解的意思为是集中办公还是分散办公];24、2、联合的(associative).
1楼 帅哥约,不在线,有人找我吗?guojiayoung


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Re:[求助] 老金的人力资源管理题目!! [回复于 2004/8/20]
老金的书中提到了物理空间的问题,但这是再说“紧密矩阵和松散矩阵”时提到的。好像与强、弱矩阵不是一个概念?不知道是不是。
2楼 帅哥约,不在线,有人找我吗?tony9602


职务 无
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来自 河南
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Re:[求助] 老金的人力资源管理题目!! [回复于 2004/8/21]
紧密矩阵和强矩阵不一样
3楼 帅哥约,不在线,有人找我吗?eveningstar


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Re:[求助] 老金的人力资源管理题目!! [回复于 2004/8/21]
不是一个概念!
4楼 帅哥约,不在线,有人找我吗?guojiayoung


职务 无
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Re:[求助] 老金的人力资源管理题目!! [回复于 2004/8/21]
紧凑矩阵是tight matrix 不是组织结构形式,等同于co-location,
5楼 帅哥约,不在线,有人找我吗?smartpm


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Re:[求助] 老金的人力资源管理题目!! [回复于 2004/8/21]
我同意guojia的答案,我已收到guojia的资料,谢谢
6楼 美女约,不在线,有人找我吗?莉莉


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来自 不告诉你 :)
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Re:[求助] 老金的人力资源管理题目!! [回复于 2004/9/14]
那这几个词是什么意思?
1、撤退(withdrawer);2、主题跳跃者(topic jumper);3、守门员(gate keeper);4、支配着(dominator)
(每个名词的意思是什么??)
--------------------------------------------------------------------------------------------------------
The horizon of life is broadened chiefly by the enlargement of the heart。
msn:xiaotong_j@hotmail.com
7楼 帅哥约,不在线,有人找我吗?小童


职务 无
军衔 三等兵
来自 不告诉你 :)
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Re:[求助] 老金的人力资源管理题目!! [回复于 2004/9/14]
建议看看科兹那得一千多页的那本书
--------------------------------------------------------------------------------------------------------
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8楼 帅哥约,不在线,有人找我吗?PMP2002


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来自 北京市
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