管理故事：九头牛 [项目管理者联盟 修改于 2007/12/20] 状态 开放帖 精华贴 浏览量 15728 |
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很久以前，一个部落有个传统：那里的青年人想结婚，先要学会捕捉牛的技术。捉了足够的牛，作为聘礼，送给女家，才可以成家立室。最少的聘礼是一头牛，最高是九头牛。这个部落酋长有两个女儿。有一天，一个青年走到酋长的面前，说爱上他的大女儿了，愿意以九头牛作为聘礼迎娶她。酋长听了之后，大吃一惊，忙说：“九头牛的价值太高了，大女儿不值，不如改娶小女儿吧，小女儿值九头牛。”可是这位青年坚持要娶酋长的大女儿，酋长终于答应了他，这件事轰动了整个部落。
一年后的一天，酋长经过这位青年的家，看见他家正举行晚会，一大群人围成圆圈，正欣赏一位美丽的女郎载歌载舞。酋长十分奇怪，去问那位青年这个女郎是什么人？怎么酋长会不认识呢？年青人回答：“她就是酋长您的大女儿啊！“
年青人以“九头牛”的价值对待他迎娶回来的妻子，同时酋长的大女儿也确信自己的价值是最高的“九头牛”的时候，她便发生了脱胎换骨的变化。
启示：你期望你的下属、同事是什么样子，你就要把他当成你期待的样子对待，那么因你的暗示，他就会向你期望的方向发展，最终也会变成你所期望的样子.
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楼主
 wangdaowang
职务 无
军衔 少尉
来自 广东
发帖 300篇
注册 2007/7/23
PM币 2740
经验 
 
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 Re:管理故事：九头牛
[回复于 2007/8/3]
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有启发，支持
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1楼
el_nigang
职务 无
军衔 二等兵
来自 黑龙江
发帖 13篇
注册 2007/7/14
PM币 200
经验
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Re:管理故事：九头牛
[回复于 2007/8/4]
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总要给下属以发回的空间!!!
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2楼
jerry_lee
职务 无
军衔 上尉
来自 云南
发帖 189篇
注册 2007/8/3
PM币 1918
经验
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Re:管理故事：九头牛
[回复于 2007/8/14]
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有启发，对人对事都要以宽容的心态对待，看其优点，发挥其长处。
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3楼
weiminji
职务 无
军衔 一等兵
来自 北京
发帖 87篇
注册 2006/7/25
PM币 475
经验
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Re:管理故事：九头牛
[回复于 2007/9/1]
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启发
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4楼
maomao1989
职务 无
军衔 少校
来自 广东
发帖 595篇
注册 2007/1/6
PM币 1217
经验
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Re:管理故事：九头牛
[回复于 2007/9/3]
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你期望你的下属、同事是什么样子，你就要把他当成你期待的样子对待，那么因你的暗示，他就会向你期望的方向发展，最终也会变成你所期望的样子.
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大风起兮云飞扬！真诚欢迎各位同行、专家光临我的地盘！让我们永远做朋友！
 http://www.mypm.net/blog/user1/liyk308/
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5楼
liyk308
职务 无
军衔 上尉
来自 河北
发帖 509篇
注册 2006/12/26
PM币 2380
经验
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Re:管理故事：九头牛
[回复于 2007/9/3]
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good
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6楼
allenamon
职务 无
军衔 中尉
来自 四川省
发帖 517篇
注册 2007/8/27
PM币 38
经验
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Re:管理故事：九头牛
[回复于 2007/9/4]
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故事尽管有夸张，但是说明呢一个很明显的道理，其实在我们生活中，少点批评，多点赞扬，何尝不是鼓励一个人前进的策略呢。
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7楼
zhangcy
职务 无
军衔 少尉
来自 江苏
发帖 211篇
注册 2005/3/21
PM币 1561
经验
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Re:管理故事：九头牛
[回复于 2007/12/20]
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每天都大声的夸奖别人，委婉的拒绝或批评别人，会有很多的朋友，也会让朋友变得更好。
当生活不如意时，换个角度，反过来试试，会有惊喜的！
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8楼
eflyhawk
职务 无
军衔 一等兵
来自 上海市
发帖 58篇
注册 2006/6/21
PM币 14
经验
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